一方、部下は上司が率いる部門全体の目標達成に向けて貢献する責任（duty）がある。そのため、上司はこれを部下からコミュニケーションによって行う。
したがって、上司から部下へのコミュニケーションと部下から上司へのコミュニケーションは、貢献と責任の関係でもあり、その手段としてコミュニケーションをとるのだ。"
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2023年09月17日
No.4,157マネジメント(中)#３０マネジメントとは何か19F1【自らの知識と能力を全体の成果に結びつけることこそ、スペシャリストにとって最大の問題である⑫】P.F.ドラッカー連続投稿世界一4,157日目(2023年9月17日)感謝！！
"（前回続き）
一方、部下は上司が率いる部門全体の目標達成に向けて貢献する責任（duty）がある。そのため、上司はこれを部下からコミュニケーションによって行う。
したがって、上司から部下へのコミュニケーションと部下から上司へのコミュニケーションは、貢献と責任の関係でもあり、その手段としてコミュニケーションをとるのだ。"
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一方、部下は上司が率いる部門全体の目標達成に向けて貢献する責任（duty）がある。そのため、上司はこれを部下からコミュニケーションによって行う。
したがって、上司から部下へのコミュニケーションと部下から上司へのコミュニケーションは、貢献と責任の関係でもあり、その手段としてコミュニケーションをとるのだ。"
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